Public cible
- Propriétaires et cadres dirigeants d’entreprise;
- Responsable des ressources humaines;
- Directeurs et chefs de service.
Résultats d’apprentissage
À la fin de ce cours, les participants pourront :
- Identifier le rôle de la planification des RH dans le développement de l’avantage compétitif de l’entreprise ;
- Décrire le processus de planification des RH ;
- Décrire le processus et les outils de planification des RH pour les postes clés de gestion.
Contenu du cours
- Séance 1 – Sans planification des RH, pas de GRH
- Séance 2 – Le processus de planification des RH
- Séance 3 – La planification des RH pour les postes clés de gestion.