Gestion d’équipe et nouvelles tendances du travail collaboratif

Public cible

La formation «Gestion d’Équipe et nouvelles orientations du travail collaboratif » a été conçue pour permettre aux personnes occupant des postes d’encadrement et/ou de supervision de diriger et gérer efficacement leurs subordonnés, particulièrement en temps de crise et de déconfinement.

Résultats d’apprentissage:

Les participants à cette formation seront capables de :

  1.  Développer les compétences, les qualités et le leadership que doit posséder un chef d’équipe;
  2.  Assimiler les notions leur permettant, en toutes circonstances, d’assumer leurs responsabilités et rôles auprès de l’équipe;
  3.  Acquérir des connaissances sur des approches innovantes qui garantissent la continuité du travail et la collaboration de l’équipe.

Contenu du cours

Le cours comprend les trois séances suivantes:

Séance 1 : Définir & acquérir le leadership d’un chef d’équipe performant 

Séance 2 : Explorer le LMX (Leader-Member Exchange) ou les relations entre le chef et les membres de l’équipe

Séance 3 :  Constituer, développer et gérer la collaboration de son équipe

  • Développer la performance de son équipe
  • Apprendre à utiliser des outils modernes pour faciliter la collaboration et la gestion de l’équipe
  • Explorer les bases de la motivation de l’équipe

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