Public cible
• Chefs d’équipe et superviseurs en poste
• Cadres intermédiaires (chefs de service, responsables d’unité, coordonnateurs)
• Nouveaux promus à des fonctions de management
• Futurs managers / talents à haut potentiel
• Cadres techniques avec responsabilité d’équipe (ingénieurs, techniciens seniors, experts)
Objectifs
Au terme de cette séance, les participants seront capables de :
- Décrire les principes de performance et d’efficience d’un dirigeant
- Appliquer les principes leur permettant d’assumer efficacement le rôle et les responsabilités d’un chef d’équipe (par rapport aux descriptions de poste et de tâches ; à la direction et des équipes)
- Utiliser les moyens d’exercer leur influence, leur autorité et leur leadership
Contenu
Séance 1 : Efficacité, Efficience et performance du Manager
Séance 2 : La fonction de Chef d’équipe
Séance 3 : Exercer la direction de l’équipe
Séance 4 : Leadership & Développement personnel
